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K8/16 und K8-2/16 Qualifizierungskurs für Leiter_innen von Kindertageseinrichtungen

– Leitung mit neuen Impulsen


Termine:
K8/16
25.01. - 26.01.2017
02.03. - 03.03.2017

K8-2/16
19.01. - 20.01.2017
23.02. - 24.02.2017
20.03. - 21.03.2017
20.04. - 21.04.2017
29.05. - 30.05.2017
19.06. - 20.06.2017
17.07. - 18.07.2017
14.09. - 15.09.2017
17.10. - 18.10.2017

In der Leitung von Kindertageseinrichtungen gibt es derzeit und in den nächsten Jahren viele personelle Veränderungen. Erfahrene Leiter_innen gehen in den Ruhestand und neue Leiter_innen begegnen den neuen Aufgaben und einer neuen Rolle. Der Qualifizierungskurs soll diesen Bedingungen begegnen und ganz gezielt Leiter_innen für ihre Aufgaben qualifizieren. Träger von Kindertageseinrichtungen, die eine langfristige Strategie verfolgen und so Qualität und deren Entwicklung sichern wollen, haben ein großes Interesse an qualifizierter Leitung.

Kindertageseinrichtungen sind ständiger Veränderung und Weiterentwicklung ausgesetzt. Den beruflichen Entwicklungsprozess zu begleiten, neue Aufgaben zu bewältigen, neue Impulse zu setzen und die eigene Rolle zu reflektieren, ist das Anliegen dieses Kurses. Dabei steht die Persönlichkeit der Leiter_in im Mittelpunkt. Ihre Flexibilität, ihre Belastbarkeit, ihr persönliches Leitungskonzept, ihre fachliche und soziale Kompetenz, ihre Motivation und ihre Kreativität bestimmen den Umgang mit den zukünftigen Aufgaben entscheidend mit. Grundvoraussetzung für die optimale Erschließung der „persönlichen Ressourcen“ ist die Bereitschaft, neben Repräsentations- und Verwaltungsaufgaben, die eigene Fachlichkeit kontinuierlich zu entwickeln. Darüber hinaus besteht eine wichtige Leitungsaufgabe darin, die Motivation der Mitarbeiter_innen und ihre Identifikation mit der Einrichtung zu fördern und für die Entwicklung eines Leitbildes Sorge zu tragen.

Kursorganisation und Kursbedingungen:
Die Kursdauer beträgt ein Jahr und gliedert sich in elf Kursabschnitte zu je 2 Tagen. Zusätzlich werden Lerngruppen gebildet, die sich zwischen den Kursabschnitten insgesamt an fünf Tagen zum themenbezogenen Arbeiten treffen und Praxisfragen erörtern. Ein Praxistag wird von der Kursleiterin begleitet und verbindlich zu Kursbeginn vereinbart. Die Teilnahme an allen Kursabschnitten und an den Praxistagen ist erforderlich, um ein kontinuierliches Arbeiten zu gewährleisten. Fehlzeiten dürfen 10% der Gesamtstundenzahl nicht überschreiten. Bitte klären Sie vor der Anmeldung diese Bedingungen mit Ihrem Arbeitgeber.
Für die Zulassung zum Kolloquium ist eine schriftliche Hausarbeit zu einem fachspezifischen Thema erforderlich. Im letzten Kursabschnitt findet ein Kolloquium statt, in dem die Teilnehmer_innen ihren Lernstand darlegen.

Der Kurs schließt mit einem Zertifikat ab, in dem Inhalte und Themenschwerpunkte der Fortbildung detailliert beschrieben sind. Über die Teilnahme am Kurs wird im Rahmen eines Bewerbungsverfahrens entschieden. Grundlage dafür ist der Bewerbungsbogen, das Anmeldedatum und die spätestens im Kurs beginnende Leitungstätigkeit. Eventuelle Fehlzeiten müssen mit den jeweiligen Themenschwerpunkten nachgearbeitet werden. Im Einzelfall entscheidet die Kursleitung über die möglichen Ersatzveranstaltungen.

Im Kurs wird zu folgenden Themen in Kursmodulen gearbeitet:
• Leiten in der Organisation
• Kollegiale Beratung
• Identitätsfindung in der Leitungsrolle
• Gesprächsführung und Beratung
• Moderation, Präsentation und Visualisierung von Arbeitssitzungen
• Zusammenarbeit im Team und Teamentwicklung
• Qualitätsentwicklung in Kindertageseinrichtungen
• Personalentwicklung und Personalführung
• Rechtsgrundlagen KiFöG M-V, Arbeitsrecht, Familienrecht,
KJHG und KICK, Bundeskinderschutzgesetz
• Konzepte in der Arbeit mit Kindern, Konzepte sozialpädagogischer Arbeit, Konzeptionsentwicklung
• Projektmanagement und Öffentlichkeitsarbeit
• Reflexion von Entwicklungsprozessen und reflexiver Verfahren
• Betriebswirtschaftliche Grundlagen
• Konfliktmanagement
• Zusammenarbeit mit Familien

Sollte sich im Laufe des Kurses ein Themenbedarf ergeben, der aktuell bearbeitet werden kann, wird das berücksichtigt.
Der Kurs umfasst insgesamt 270 Unterrichtsstunden.

Termine:
K8/16
25.01. - 26.01.2017
02.03. - 03.03.2017

Zuzüglich 5 Tage Lerngruppentage, die im Kurs vereinbart werden.
Das Kolloquium findet im letzten Kursabschnitt vom
02.03. - 03.03.2017 statt.

K8-2/16
19.01. - 20.01.2017
23.02. - 24.02.2017
20.03. - 21.03.2017
20.04. - 21.04.2017
29.05. - 30.05.2017
19.06. - 20.06.2017
17.07. - 18.07.2017
14.09. - 15.09.2017
17.10. - 18.10.2017

Zuzüglich 5 Tage Lerngruppentreffen, die im Kurs vereinbart
werden.
Das Kolloquium findet im letzten Kursabschnitt vom
14.09. - 15.09.2017 statt.

Zielgruppe:
Mitarbeiter_innen der Kindertageseinrichtungen, die eine
Einrichtung leiten oder im Verlauf des Kurses die Leitung
einer Kindertageseinrichtung übernehmen.

Kursleitung:
Ina Schütt

Dozent_innen:
Ina Schütt und Gastdozent_innen

Kursbegleitung:
Ina Schütt




Schabernack e.V, Schabernack 70, 18273 Güstrow,
Tel.: 03843/83380, Fax.: 03843/833822





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